A Perfipar, com mais de 55 anos de experiência no mercado de tubos de aço, não é apenas uma fornecedora de produtos, mas uma protagonista no movimento por um futuro mais sustentável. Reconhecendo os desafios e as oportunidades do século XXI, a empresa aposta em práticas ambientais, sociais e de governança (ESG) para criar um impacto positivo duradouro. Este artigo explora como a Perfipar transforma seus valores em ações concretas, liderando iniciativas que combinam inovação, sustentabilidade e ética corporativa.

Boa leitura!

Sustentabilidade em Ação: Reduzindo Impactos Ambientais

A Perfipar entende que a preservação ambiental não é apenas uma obrigação, mas uma responsabilidade essencial para garantir um futuro mais verde. Por isso, a empresa implementa iniciativas práticas e mensuráveis que visam minimizar os impactos de sua operação no meio ambiente:

• Gestão de Resíduos Certificada: A Perfipar trabalha exclusivamente com parceiros com práticas sustentáveis e certificados, como ISO 9001, ISO 14001 e outros. Práticas que garantem que o descarte de resíduos seja realizado de forma correta e confiável, promovendo uma gestão ambiental eficaz.
• Redução de Materiais Enviados a Aterros: Reduzimos o envio de materiais para aterros sanitários, implementando sistemas eficientes de reciclagem, destinação de resíduos e reutilização.
• Destinação de resíduos: Praticamos a destinação de resíduos orgânicos para a produção de adubo, que gera mudas de hortaliças  que podem ser distribuídas aos funcionários e a comunidades por meio de instituições parceiras.

Essas ações demonstram o compromisso contínuo da Perfipar em liderar pelo exemplo, mostrando que práticas sustentáveis podem ser integradas às operações industriais sem comprometer a eficiência. Além disso, estamos continuamente buscando novas certificações e integramos os princípios de ESG (Ambiental, Social e Governança) em todas as áreas da empresa, reafirmando nosso compromisso com a sustentabilidade.

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O Pilar Social: Impactando Pessoas e Comunidades

O compromisso da Perfipar com a sustentabilidade vai além do meio ambiente. A empresa valoriza o impacto positivo nas comunidades onde atua e investe no bem-estar e desenvolvimento de seus funcionários:

• Inclusão Social e Treinamento: A Perfipar promove uma cultura corporativa que valoriza a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento profissional. Programas de treinamento contínuo ajudam os funcionários a se manterem atualizados e capacitados, refletindo diretamente na qualidade do trabalho realizado.
• Parcerias Locais e Investimento Social: A empresa colabora com organizações e iniciativas voltadas para a melhoria da qualidade de vida e educacional em suas áreas de atuação, reforçando seu papel como agente transformador. Auxiliando instituições sociais por meio de iniciativas da FIA e diretamente às mesmas, como AFECE, Hospital Erasto Gaertner.

Com essas ações, a Perfipar demonstra que o sucesso corporativo só é possível quando está alinhado ao bem-estar das pessoas e ao impacto positivo na sociedade.

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Governança Transparente e Ética como Base para o Crescimento

No pilar da governança, a Perfipar adota práticas transparentes e éticas que reforçam a confiança de seus parceiros, clientes e colaboradores. A recente Certificação ESG em foco obtida pela empresa simboliza seu compromisso em manter altos padrões de governança e responsabilidade corporativa.

• • • • • • Transparência e Conformidade: A Perfipar segue rigorosamente todas as regulamentações aplicáveis ao setor de aço, garantindo uma operação ética e responsável em todas as suas etapas.
          • Canais de Comunicação Abertos: Para promover uma cultura organizacional transparente, a empresa mantém canais de comunicação acessíveis, incentivando o diálogo entre colaboradores, parceiros e clientes.
          • Fortalecimento da Cadeia de Valor: Ao trabalhar com funcionários,  fornecedores e parceiros alinhados aos seus valores, a Perfipar assegura que a cadeia de valor seja sustentável e ética.

A governança corporativa eficiente não apenas fortalece a reputação da Perfipar, mas também a posiciona como uma referência de confiança no mercado de aço.

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A Certificação ESG e os Estágios de Maturidade da Perfipar

A obtenção da Certificação ESG em foco é um marco importante para a Perfipar, validando as práticas já implementadas e reforçando o compromisso da empresa com melhorias contínuas. Essa certificação não é apenas um reconhecimento, mas também um guia para as próximas etapas de sua jornada sustentável.

De acordo com a avaliação de maturidade ESG, a Perfipar alcançou resultados expressivos nos principais pilares que sustentam sua operação:

• Geral: 79,46%
• Governança: 76,39%
• Social: 76,89%
• Ambiental: 85,19%

Esses índices demonstram o equilíbrio e a consistência do compromisso da Perfipar com a sustentabilidade em todas as frentes de atuação. O desempenho acima de 85% no pilar ambiental reflete os esforços contínuos em iniciativas como gestão de resíduos, redução de impactos ambientais e práticas inovadoras, como compostagem e reciclagem.

A agenda ESG da Perfipar inclui metas claras e mensuráveis, como a ampliação de iniciativas de reciclagem, o fortalecimento de parcerias sociais e o investimento em tecnologias que reduzam ainda mais os impactos ambientais. Alinhada aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU, a empresa conecta suas ações locais a desafios globais, mostrando que a sustentabilidade é uma prioridade estratégica.

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Conclusão: O Futuro Sustentável da Perfipar

Olhando para o futuro, a Perfipar continua comprometida em liderar com responsabilidade e inovação. O foco em práticas ESG, aliado ao investimento em tecnologia e parcerias estratégicas, garante que a empresa estará preparada para enfrentar os desafios ambientais e sociais do século XXI. Além disso, a Perfipar busca expandir suas iniciativas sustentáveis, ampliando sua atuação em comunidades e reforçando sua contribuição para um mundo mais verde e justo.

Com sua visão estratégica e ações concretas, a Perfipar vem trabalhando para se posicionar como um modelo de transformação sustentável, e inclusive inspirar outras empresas a seguirem esse caminho.

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